Listes d'aptitude et d'admission
Pour consulter les listes d'aptitude gérées par le CDG54 cliquez ICI
Pour consulter les listes d'admission établies par le CDG54 cliquez ICI puis sur le lien "Résultats" du concours ou de l'examen professionnel souhaité.
A l’issue des épreuves d’admission, le jury arrête, par ordre alphabétique, une liste d’admission par spécialité le cas échéant. Pour les concours, cette liste est établie dans la limite des places mises aux concours.
Pour les concours, le Président du Centre de Gestion établit, au vu des listes d’admission et par ordre alphabétique, la liste d'aptitude correspondante.
L’inscription sur la liste d’aptitude ne vaut pas recrutement.
Il appartient aux lauréats de rechercher un emploi en se rapprochant des collectivités territoriales dont l’autorité territoriale est seule investie du pouvoir de nomination.
Un candidat déclaré admis ne peut être inscrit que sur une seule liste d’aptitude d’un concours d’un même grade et d’un même cadre d’emplois.
Lorsque le candidat déclaré admis est déjà inscrit sur une liste d’aptitude à un concours d’un même grade d’un même cadre d’emplois, son inscription sur une nouvelle liste d’aptitude est subordonnée au choix de la liste sur laquelle il souhaite être inscrit.
La liste d’aptitude a une valeur nationale.
L’inscription sur cette liste est en général valable un an, renouvelable deux fois à la demande de l’intéressé(e), un mois avant le terme de la première année et un mois avant le terme de la deuxième année. Le décompte de cette période de trois ans est suspendu pendant la durée des congés parental, de maternité, d’adoption, de présence parentale et d’accompagnement d’une personne en fin de vie ainsi que du congé de longue durée et de celle de l’accomplissement des obligations du service national.
Les lauréats doivent au moment de leur nomination, justifier de leur aptitude physique à occuper l’emploi.
Toute personne inscrite sur une liste d’aptitude est radiée de celle-ci dès sa nomination en qualité de stagiaire ou de titulaire.
Lorsqu’il est mis fin au stage par l’autorité territoriale en raison de la suppression de l’emploi ou pour toute autre cause ne tenant pas à la manière de servir, le fonctionnaire territorial stagiaire est, à sa demande, réinscrit de droit sur la liste d’aptitude. Il y demeure inscrit jusqu’à l’expiration du délai de trois ans à compter de son inscription initiale ou si aucun concours n’a été organisé dans ce délai, jusqu’à la date d’organisation d’un nouveau concours.
Les candidats admis à un examen professionnel peuvent être inscrits, après avis de la Commission Administrative Paritaire et sur proposition de l’autorité territoriale, sur un tableau annuel d’avancement au grade auquel ils peuvent prétendre suite à leur réussite.
Les listes d'aptitude suite à la promotion interne sont consultables en cliquant ICI
Si vous souhaitez visualiser les arrêtés en version pdf
- filière administrative :
rédacteur
rédacteur secrétaire de mairie
rédacteur catégorie C
attaché
- filière technique :
technicien
agent de maîtrise
assistant territorial qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques
ingénieur
- filière police municipale
chef de service de police municipale